Un ghjornu cortu di travagliu

U tempu di travagliu hè un pericu tempu chì u travagliu hà obligatu à rializariscenu i so òpere di u travagliu è hè furnutu per a legislazione di u nostru statu. Ci hè parechji tipi di l'urdinamentu regulatori, secondu a so durazione:

  1. Normal - assumisce 40 ghjinira di travaglianu per simana, imprissioni fora di u travagliu 5 o 6 ghjorni per a simana.
  2. Abbrevate - significa un robot menu di 40 ore à settimana, ma cù u pagamentu, per u tempu di travagliu normale.
  3. Incomplete - travagliu per menu di 40 ore à simana cù l'urdinatore appressu hà sviluppatu salari.

Quale hè un ghjornu di travagliu?

L'articuli di u legislazione di u travagliu furnisce a pussibilità di travagliu per i ghjorni à i ghjorni à i ghjurnati per i seguenti categorii di assicurati:

Qualchida entrepresa hà u drittu per stabilisce un tempu di travagliu riduzzione, è affidate à u stessu tempu nantu à i so fondi. Se l'iniziuzione di stabilisce un ghjornu di travagliu hè di l'amministrazione, da ellu hà bisognu à avvistà à tutti i so impieghi ùn più tardi à 2 mesi prima di l'innovazione.

Un ghjornu di ghjornu corto à a cumpagnia u venditore o un ghjornu prima di a festa pò esse ingressu per a ridistribuzioni di l'òpera in tutta a sema. Cusì, per esempiu, se u vostru ghjornu di travagliu standard dura 8 ore, da ghjornu da a redistribution, pudete ottene un corpu di ghjornu di u ghjornu di u ghjornu.

Inoltre, a lege di u travagghiu dispunia a pussibilità di trasfirimentu à u travagliu à part-tempu, quandu u empleu hà assignatu una simpagna di part-time o part-time. I travagliu nantu à a puntualità ùn porta nisca restrizioni à a durazione di pagamentu pagatu o durata di serviziu.

Trasanzini di un ghjornu minimu

Per dumandà a gestione per trasmissione à un ghjornu di ghjornu più corta, hè assai impurtante per avvicinà u registru di l'applicazione.

U dirittu à un ghjornu di ghjornu perdu per i femini

A donna hà tuttu dirittu di dumandà à u so patronu u stabilimentu di una jurnata di ghjurnata di rimesa. A su turnu, l'impieguatore sottu a legislazione di u travagliu hè obligatu à traslassi u donna-travagliu à u ghjornu di u ghjornu di riduzzione per i seguenti motivi:

In casu chì una donna ùn hè micca pertendu di una di e categurie, l'impiegu ùn deve micca dà permessu di u so trasferimentu à un ghjornu di ghjornu corto.

Sì u patronu ùn si rifjalla à fà cumanda di e categurie di l'impiegati più antichi per un ghjornu di ghjornu più corta, a seguita risposta amministrativa hè imposta annantu à ellu è una fine, u quantità chì hè determinata da a lege.